La entrevista es un proceso de comunicación para determinar la adecuación del/la candidato/a a un puesto de trabajo. El entrevistador obtiene información complementaria que no aparece en el CV. Para el entrevistado es una oportunidad darse a conocer.

 

Siempre hay que transmitir una sensación de seguridad y de confianza, y para ello, lo mejor es mantener la situación bajo control, estando seguro de lo que se hace. Con los consejos, recomendaciones de nuestros orientadores laborales podrás estar más preparado e informado.

 

El más reciente, celebrado el 17 de marzo de 2014 contó con la asistencia de diversas personas que se encuentran en el proceso de búsqueda de empleo, quienes manifestaron sus inquietudes y aclararon sus dudas acerca de los procesos de selección de personal.