Este decreto, aprobado en Consejo de Ministros, regula el derecho de estos trabajadores al descanso semanal y a vacaciones. En sus contratos deberá figurar la labor que desempeñan, la duración de la jornada y las citadas vacaciones, que podrán ser remuneradas o no, según acuerden las partes. También queda a criterio de las partes pactar una posible indemnización en caso de despido.

Se estima que pueden ser 300.000
Los contratos de los trabajadores autónomos económicamente dependientes, TRADE, quedarán inscritos en un Registro Oficial de Trabajadores Autónomos Económicamente Dependientes. Estos no podrán tener asalariados a su cargo ni ser titulares de locales comerciales.

El Real Decreto entrará en vigor una vez se publique en el Boletín Oficial del Estado (BOE). A partir de entonces, los autónomos dependientes dispondrán de tres meses para solicitar a sus empresas su reconocimiento como tales.

La mayor parte de los TRADE están vinculados al sector servicios, a la construcción, al transporte, a la comunicación y al diseño.

Según explica el ministro de Trabajo e Inmigración, Celestino Corbacho, esta normativa afectará a unas 250.000 personas y servirá para “equiparar los derechos de los autónomos con los trabajadores por cuenta ajena”.

A este respecto, dice que esta medida se añade a los 10.000 millones en créditos del ICO para financiar el capital circulante de las pequeñas y medianas empresas y elevar la capitalización por desempleo. “Hemos dado un paso en esa dirección y ahora pretendemos que tengan un órgano de representación como colectivo con el correspondiente desarrollo reglamentario”.